Analista De Seguros- Personas

Somos MarshMcLennan, nos encontramos en Colombia desde 1999, con 8 oficinas a nível nacional y 1.200 empleados en Colombia. Ofrecemos servicios de consultoría y gestión de riesgos, corretaje de seguros y gestión de programas de seguros para diferentes sectores de la economía.**Analista de Seguros- Personas****¿Qué puedes esperar?**- Funciones Back and Front Office.- Servicio al cliente.- Manejo de pólizas: salud, vida, vivienda, autos, exequias y medicina prepagada.- Realizar la facturación de nuevos negocios y dar soporte a brokers.- Trabajo híbrido (casa y oficina).**¿Qué hay para ti?**- Plan carrera.- Acceso a plataformas de estudio para realización de cursos técnicos y softskills.- Póliza de vida.- Póliza de accidentes.- Medicina prepagada.- Prima extralegal de vacaciones.- Prima extralegal de Navidad.- Día libre en fiestas de diciembre.- Tarde libre de cumpleaños.**Contaremos contigo para**:- Realizar la facturación de nuevos negocios, prorrogas y renovaciones de seguros a nível nacional.- Servicio y soporte al cliente en asesoramiento de pólizas, afiliaciones y novedades.- Recepción y procesamiento de novedades y facturación a clientes.- Revisar pólizas, cobros entregados y carga en aplicativo SICS.- Manejo de bases de datos con las emisiones, anulación y renovación de pólizas para generar informes de gestión, novedades, mejoras, estatus, entre otras métricas generales.**Lo que necesitas tener**:- Técnico/Tecnólogo o profesional en carreras administrativas o afines.- Experiência de 2 años en facturación, novedades, conciliaciones y servicio al cliente en administración de pólizas de salud, vida, exequias y medicina prepagada.- Excel avanzado.**¿Qué te hace destacar?**- Organización en el manejo de la documentación en el proceso de aseguramiento.- Organización en fechas deadline para cargue de información al sistema y facturación.- Atención al detalle, análisis y procesamiento de información.- Relacionamiento con cliente y proactividad.Marsh McLennan se compromete a adoptar un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas independientemente de su sexo/género, estado civil o parental, origen étnico, nacionalidad, edad, antecedentes, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica amparada por la ley aplicable.