Empleo De Payroll Analyst

Empleo De Payroll Analyst
Empresa:

(Confidencial)


Empleo De Payroll Analyst

Detalles de la oferta

: Importante empresa del sector BPO se encuentra en búsqueda de técnicos, tecnólogos o profesionales bilingües para el cargo de Payroll processor.

Requisitos:

Inglés avanzado B2:C1

Manejo de excel intermedio avanzado

Pasión por trabajar en equipo, ser respetuoso y proactivo.

Responsabilidades:

Mantener la información de nómina mediante la recopilación, el cálculo y la introducción de datos.

Actualizar los registros de nóminas introduciendo cambios en las exenciones, cobertura de seguros, deducciones de ahorros, y título de trabajo y transferencias de departamento/división.

Preparar informes mediante la compilación de resúmenes de ganancias, impuestos, deducciones, permisos,
discapacidad y salarios no imponibles.

Determinar el pasivo de las nóminas mediante el cálculo de los ingresos de los empleados federales y estatales y los impuestos de seguridad social y la seguridad social del empleador, el desempleo y los pagos de compensación a los trabajadores.

Resolver las discrepancias en la nómina mediante la recopilación y el análisis de información.

Mantener las operaciones de nómina siguiendo políticas y procedimientos; informando los cambios necesarios.

Mantener la confianza de los empleados y proteger las operaciones de nómina manteniendo la confidencialidad de la información.

Contribuir al esfuerzo del equipo logrando resultados relacionados según sea necesario.

Salario: 1600.000 + todas las prestaciones de ley

Horario: Lunes a Viernes 8:00 am a 6:00 pm (Horario americano)

Requerimientos

: Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica

: Años de experiencia: 3

: Idiomas: Inglés

: Disponibilidad de viajar: No

: Disponibilidad de cambio de residencia: No

:

Requisitos


Conocimientos:

  • Seguridad

Analista de nómina

REQUISITOS:Importante empresa de servicios está en búsqueda de personal profesional en contabilidad, con experiencia mínimo dos (2) años de experiencia en...


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Coordinadora de recursos humanos

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