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Líder de Gestión Humana

Líder de Gestión Humana
Empresa:

(Confidencial)



Puestos Vacantes:
1

Jornada Laboral:
Completa

Detalles de la oferta

Se requiere de un Líder de Gestión Humana, Profesión: Administrador(a) de empresas, Ingeniero(a) Industrial, Psicólogo(a), con tarjeta profesional vigente.
Experiencia Profesional: No menor de 4 años.
Experiencia Específica: No menor de 2 años como Líder o Coordinador del Área de Gestión Humana.
Excelente manejo de Excel tablas dinámicas, bases de datos, presentación indicadores de Gestión. Responsable de los procesos de Selección, Contratación, Nomina, Vencimientos, Liquidación de prestaciones sociales, Coordinación de Personal, Capacitación y Desarrollo, Jurídicos laborales.


Nivel Jerárquico: Profesional

Horario: 7am-5pm

Requisitos



Años de Experiencia: Desde 2 Hasta 4 Años
Líder de Gestión Humana
Empresa:

(Confidencial)



Puestos Vacantes:
1

Jornada Laboral:
Completa

Built at: 2024-04-23T15:23:36.154Z