**Descripción de la empresa**En Bosch, damos forma al futuro inventando tecnologías y servicios de alta calidad que despiertan entusiasmo y enriquecen la vida de las personas. Nuestra promesa a nuestros asociados es sólida: crecemos juntos, disfrutamos de nuestro trabajo y nos inspiramos mutuamente. Esto solo es posible con una red global de más de 400 mil colaboradores altamente comprometidos.**Buscamos grandes talentos que estén interesados en aprender, aplicar sus conocimientos, aportar ideas y generar impactos positivos y crecer profesionalmente con nosotros!****Descripción del empleo**Actividades:1- Responsable del proceso de Nomina para los países de la Zona Andina y el caribe.2- Análisis y tramites de pagos de Seguridad Social para los países de la Zona Andina y el caribe.3- Administración de procesos y beneficios del área de HRS para los países de la Zona Andina y el caribe.4- Garantizar el atendimiento de los procesos de auditorías externas e internas del área.5- Focal Point para los trámites migratorios en personal extranjero.6- Focal Point en procesos de digitalización y automatización.7- Administrar los proveedores de nómina locales en la región, tener interacción con entes reguladores internos y externos a la compañía.**Requisitos**Estamos buscando profesionales con experiência en el área de talento humano y nómina, ejecutando labores tales como revisión de nómina de más de 300 colaboradores, revisión e inclusión de novedades en SAP, generación de reportes en SAP, generación y control de aportes voluntarios y terceros, liquidaciones de contrato, conocimientos en seguridad social, certificados de ingresos y retenciones, elaboración de contratos, contratación de personal y afiliaciones a seguridad social, control de contratos a término fijo y avisos de terminación de contrato, atención al cliente y remisión de facturas. Excelente manejo de SAP, programa contable World Office, Innowera, Excel y ofimática.**Aptitudes**:Actitud de servicio, trabajo en equipo, excelentes relaciones interpersonales, dinámica, con conocimientos Básicos en (Derecho Laboral), capacidad en Organización, atención al detalle y Ejecución.**Experiência**: De 3 a 4 años de experiência en el área de Nomina y Parafiscales-Conocimientos en atención a las auditorías internas y externas. Fiscalizaciones (UGPP-Ministerio de Trabajo etc). Contratos Laborales, Conciliación Contables cuentas de Nomina. Administración de Beneficios Extralegales.**Formación**:Contaduría, Administrador de empresa, Ingeniero Industrial y/o Psicología.**Idioma**:Deseable Nível Intermedio (B1 o B2 de Ingles) portugués es un Plus.**Informática**: Conocimientos en SAP, Paquete Office, Deseable conocimientos en Power BI.**Información adicional**Ofrecemos un paquete atractivo de beneficios y amplias posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional:- Seguro de Salud y Vida- Auxilio de alimentación- Auxilio de teletrabajo- Días libres adicionales a las vacaciones- Trabajo de 8 a 5 lunes a viernes- Amplias posibilidades de desarrollo profesionales
