Importante compañía del sector venta de productos electrónicos, ubicada en la ciudad de Bogotá, desea vincular a su equipo de trabajo **"Gerente Comercial"**., se requiere una persona con capacidad de liderazgo, alta visión de negocio, planificación, comunicación asertiva y excelente servicio al cliente, orientación al resultado.**Requisitos**:- Más de 3 años de experiência en venta de productos electrónicos y más- de 2 años en gestión de departamento comercial.- Profesional en administración de empresas, Mercadeo o áreas afines al cargo.- Excelente manejo de herramientas ofimáticas.**Funciones**:- Venta y distribución de quipos electrónicos- Diseñar estrategias de venta efectivas para cumplir presupuesto, entre otras.- Ejecutar los planes estratégicos de distribución de ventas, presupuestos,activación de clientes, marcas.- Coordinar a la fuerza de ventas en la ejecución, cumpliendo indicadores de- gestión y presupuesto asignado.- Dirigir, motivar y evaluar el equipo comercial.- Realizar seguimiento y acompañamiento a vendedores para el cumplimiento de presupuesto mensual y otros indicadores de ventas.- Manejo y cumplimiento de indicadores (Venta, recaudo y cumplimientos)- Realizar informes de gestión.- Manejo del personal asignado.- Servicio al cliente de diferentes canales y formatos.**Condiciones Contractuales**- Contrato: Inicial 2 meses de prueba por OPS y luego Termino Indefinido con todos sus beneficios directo con la compañía.- Salario: $5.000.000- Horario: Lunes a Viernes de 8:00 AM a 6:00 PM y Sábado de 8:00 AM a 12:00 PM- Lugar de trabajo: BogotáTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $5.000.000 al mesPregunta(s) de postulación:- ¿Indique por favor años de experiência en el cargo de Gerente Comercial y/o similares, describa brevemente funciones principales desempeñadas en últimas experiências laborales, ¿En qué compañías del sector ha laborado?- Cuenta con experiência en venta productos electrónicos ?- Indique su experiência en manejo de personal ? cuantas personas ha tenido a cargo?- Antes de aplicar a la oferta, se encuentra en total acuerdo de las condiciones laborales (Contrato, Salario y Horario)