**PROPÓSITO**:Apoyar las actividades del sistema de gestión en seguridad y salud y la implementación de las metodologías y proyectos para prevenir, controlar y mitigar los riesgos laborales en los procesos asociados a SST, para aumentar la efectividad en las operaciones y promover el mejoramiento continuo en la Organización.**RESPONSABILIDADES**:- Acompañar la Gestión de los planes de administración y control del riesgo laboral definidos para aumentar la efectividad en las operaciones, proyectos y cultura asociada.- Apoyar la implementación de metodologías y modelos para la identificación, prevención y control del riesgo laboral.- Gestionar la implementación de la metodología de mejora continua en los procesos para el control del riesgo garantizando la eficiencia de los mismos.- Lograr impacto en los colaboradores de los procesos para la mitigación del riesgo en el día a día.- Proponer desde el enfoque de Riesgos de SST los proyectos, mejoras técnicas y de infraestructura de la Compañía.- Monitorear en campo la aplicación de métodos de trabajo seguros y estándares de seguridad para el control de riesgos significativos, oficios críticos y tareas de alto riesgo.- Asesorar la correcta evaluación de riesgos laborales en campo para garantizar el flujo del riesgo identificado, evaluado y tratado.- Apoyar la ejecución y evaluación de los programas de Seguridad y Salud en el Trabajo, acorde al Plan Estratégico de la Compañía.- Participar en la implementación y mantenimiento del sistema de gestión en SST alineado con el Sistema Integrado de Gestión.- Actualizar y documentar la información asociada a Seguridad y Salud.- Gestionar los lineamientos en seguridad y salud emitidos por la coordinación de proyectos SST.**CONOCIMIENTOS, HABILIDADES**:- Estándares de seguridad aplicado a tareas de alto riesgo y tareas críticas- Conocimientos en metodologías de mejoramiento continuo- Legislación vigente aplicable al área- Análisis estadístico- Herramientas ofimáticas avanzadas- Conocimientos básicos en Gestión de proyectos- Habilidad para movilizar personas para el logro de objetivos.- Habilidades de Liderazgo**EDUCACIÓN**:- Profesional con licencia en SST**EXPERIENCIA**:- 2 años en procesos y proyectos asociados a seguridad y salud en el trabajo.- Licencia en Seguridad y Salud Vigente.**TALENTOS SER NUTRESA**:- Desarrollo de sí mismo y de otros- Innovación y cambio- Pasión por el cliente y consumidor- Sentido colectivo
