El rol Esta posición tiene el propósito de coordinar y gestionar la comunicación directa a través de todos los canales digitales de los clientes de forma proactiva; de esta manera podemos mantener la satisfacción de los consumidores y stakeholders dentro y fuera de la compañía además de cada una de las marcas del portafolio acorde a las necesidades de nuestros clientes.Será un(a) creador(a) de contenido que necesita tener una postura proactiva en la búsqueda de este contenido con el cliente o en eventos promovidos por el cliente.Se necesitan sólidas habilidades de escritura, creación de contenido diverso, ser creativo y administrar contenido en una matriz de tiempo.También interactuará directamente con el cliente y desempeñará un papel activo en la búsqueda y creación de contenido.¿Qué harás?Administrarás calendarios de proyectos y fechas de deadline.Crearás y adaptarás proyectos de contenido, incluida la estrategia, la planificación y la ejecución.Participarás en reuniones informativas directamente con el cliente y transformarás instrucciones en planes y contenidos de comunicación corporativa.Serás una interface directa con el cliente, brindando un canal de atención al cliente.Coordinarás proyectos de comunicación y contenidos para el cliente en alianza con otras agencias generadoras de información.Se prefiere experiencia en la creación de contenido periodístico y cobertura de eventos.Habilidad para escribir textos, realizar entrevistas y crear textos y contenidos a partir de materiales enviados por el cliente.Es importante ser una persona creativa que tenga la capacidad de generar nuevos contenidos a partir de la narrativa proporcionada por el cliente.Gestionarás el calendario mensual para redes sociales, voceros y web.Realizarás la cobertura de eventos RTM en el mercado/zona a la que pertenezcas, movilizándote de acuerdo a las necesidades de cliente y creando contenido en formato redes sociales.Ejecutarás el plan de voceros en las distintas redes de cada uno.Participarás proactivamente en las reuniones de equipo con el fin de informar sobre el estado de la comunicación en redes sociales, voceros y web además de la creación de contenido.Realizarás informes cuantitativos y cualitativos sobre la performance en redes sociales, voceros y web.Investigarás nuevas tendencias en RRSS que contribuyan con la creación de contenidos para las marcas y/o clientes actuales.Interacción diaria con los clientes.Requirements ¿Quién eres?Se prefiere experiencia en la creación de contenido periodístico y cobertura de eventos.Existe la posibilidad de que el profesional interesado tenga experiencia en el área de publicidad con fuertes pilares de desempeño tanto en el área de coordinación de proyectos como en el área de redacción.Manejo de redes sociales.Capacidades de producción, saber manejar cámara, tomar fotos, videos, entrevistas.Digital content creator.Nivel de inglés es un plus.Disponibilidad de viajar en algún momento del año.Disponibilidad de tiempo all time (cubrimientos noche, fines de semana).Benefits Beneficios Disfruta de 23 días de vacaciones anuales para relajarte y encontrar tu Zen interior Tendrás el día de tu cumpleaños para ti solo, ¡así que podrás relajarte y celebrarlo por todo lo alto!¡Únete a nuestro equipo y experimenta las increíbles ventajas de contar con medicina prepagada!Dispones de un auxilio de conectividad para los gastos que pueda ocasionar el trabajo remoto.Entorno de trabajo híbrido Trabaja a tu ritmo con nuestro horario flexible .¡Emocionantes oportunidades de crecimiento profesional!¡Prepárate para una oportunidad gratificante!Como parte de este increíble rol, tendrás la oportunidad de contribuir con tus habilidades y tiempo para una noble causa.Únete a nuestro equipo y tendrás la opción de realizar cada año 40 horas de voluntariado que te cambiarán la vida.¿Por qué deberías unirte a nosotros?En Findasense somos una empresa global de Experiencia de Cliente, nos basamos en el poder de los datos para crear experiencias personalizadas y ejecutar estrategias creando contenido relevante.Creemos en la autogestión, la transparencia y nos centramos en una cultura colaborativa donde nuestro modelo EPIC (Estrategia, Propósito, Identidad y Cultura) nos hace únicos, diferentes y nos permite crear relaciones duraderas.
